인간은 놀라운 존재다. 생각을 현실로 실현할 수 있는 유일한 존재다. 우리는 모두 꿈을 꾼다. 놀라운 꿈을 꾼다. 그 꿈으로부터 놀라운 것을 창조해 낸다. 그 꿈으로부터 불가능을 가능으로 만든다. 인간은 결코 가난하게 살거나, 재정적인 어려움에 시달리거나, 불행한 삶을 살도록 예정되어 있지 않다. 우리는 위대한 존재가 되고, 위대한 일을 성취하기 위해 태어났다. 우리의 유전자는 창조하고, 생산하고, 혁신하고, 실수에서 배우게끔 설계되어 있다. 우리는 본래 풍요롭고, 행복하고, 성공적인 삶을 살게 되어 있다. 그러나 행복과 성공은 저절로 이뤄지지 않는다. 다른 사람의 도움을 필요로 한다. 멘토가 필요하다. 성공한 사람들은 인생의 멘토를 두고 있다는 점에서 다른 사람들과 구별된다. 부모는 아이의 성공과 행복에 결정적인 역할을 한다. 부모가 가르쳐주는 성공 전략은 자녀의 행복하고 성공적인 삶의 기틀이 된다. 부모의 멘토링은 사회 전반적인 발전에 기여한다. 자녀는 어른이 되어서도 어릴 때 배웠던 성공 전략을 사용한다. 그 결과 감정적 측면은 물론, 재정적 측면에서도 만족스러운 경력을 쌓을 수 있게 된다. 나아가 우리 아이들이 자녀를 키울 때 동일한 성공 전략을 전수한다면, 세대를 초월하는 성공의 사이클이 형성될 것이다. 이 책을 통해 자녀의 잠재력을 최대로 끌어낼 수 있다. 이 책은 아이가 삶에서 행복을 찾고 성공을 거둘 수 있도록 안내해 줄 것이다. 이 책에 소개된 성공 전략은 부자들의 생활 습관을 5년 간 연구한 결과를 토대로 한 것이다. 전작 『부자습관』에서 성공에 기여하는 열 가지 핵심 습관을 다루었다. 이 책에서는 한 발 더 나아가 부자들이 부모에게 배우는 성공 전략을 소개하고자 한다. 이 책 『부자 수업』을 집필한 주요 목적은 부모나 조부모가 자녀나 손주의 성공 멘토가 될 수 있도록 돕기 위해서다. 책에 소개된 전략을 따르기만 하면, 아이를 행복한 부자로 키울 수 있다. 자녀 양육에 있어 이 책은 귀중한 선물이다. 보통 부모나 조부모는 아이가 만날 수 있는 유일한 멘토이다. 이 책을 통해 여러분은 더 나은 양육자이자 성공 멘토로 거듭날 수 있다. 여태까지는 가장 부유하고 가장 큰 성공을 거둔 사회 최상류층만 이런 지식에 접근할 수 있었다. 그러나 이제는 우리도 동일한 지식으로 무장할 수 있다. 이로써 우리는 우리 아이들이 감히 꿈에서나 그려볼 법한 성공을 거두는 모습을 볼 수 있게 될 것이다. 아이를 행복한 부자로 키우고 싶어하는 부모나 조부모뿐만 아니라, 학생 한 명 한 명의 무한한 잠재력을 끌어내고 싶어하는 교사에게도 이 책은 유용하다. 여러분은 이 책을 통해 깨달음을 얻고서, 평범한 부모나 조부모 또는 교사에서 다음 세대를 위한 특별한 멘토로 거듭날 수 있을 것이다. 세계 5% 최상류층만 알고 실천하는 아이를 행복한 부자로 만드는 비법! “자녀가 행복한 부자가 되기를 바란다면, 재산을 물려주는 것에 만족해서는 안된다. 이 책을 통해 깨달음을 얻고, 다음 세대를 위한 특별한 멘토가 되자!”

감사말ㆍ7 머리말ㆍ11 01. 노트ㆍ15 / 02. 저지 쇼어에서 보낸 여름방학ㆍ22 03. 부를 쌓는 세 가지 방법ㆍ27 / 04. 천재 유전자ㆍ43 05. 소명 찾기ㆍ48 / 06. 성공 시소ㆍ52 07. 성공의 눈사태ㆍ56 / 08. 휴가ㆍ59 09. 성공하는 사람들의 세 가지 기질ㆍ62 10. ‘운’에 대한 이해ㆍ72 / 11. 멘토의 중요성ㆍ78 12. 부와 빈곤의 이데올로기ㆍ88 / 13. 뉴욕ㆍ92 14. 부자 습관ㆍ100 / 15. 빈곤 습관ㆍ110 16. 부단한 자기계발ㆍ115 / 17. 부자의 몸가짐ㆍ122 18. 5:1 규칙ㆍ135 / 19. 목표 해부ㆍ138 20. 부자의 인간관계, 빈자의 인간관계ㆍ149 21. 할아버지를 따라 백악관에 가다ㆍ158 22. 이름 기억하기ㆍ170 / 23. 1시간 규칙ㆍ173 24. 부자는 건강하다ㆍ177 / 25. 미루는 버릇ㆍ183 26. 자원봉사ㆍ188 / 27. 세상에서 가장 맛있는 햄버거ㆍ191 28. 부자의 사고방식ㆍ202 / 29. 부자의 감정ㆍ208 30. 빈자의 감정ㆍ213 / 31. 일일 마인드 루틴ㆍ219 32. 성공일지ㆍ224 / 33. 미래거울 전략ㆍ227 34. 두려움 정복하기ㆍ230 / 35. 집으로 가는 길ㆍ235

할아버지와 함께 걷기 시작했다. 할아버지가 이야기를 시작했다. “부를 쌓는 방법으로는 세 가지가 있다. 첫째, 버는 것보다 적게 써라. 둘째, 더 많이 벌어라. 셋째, 더 많이 벌고, 더 적게 써라.” 버는 것보다 적게 쓰기 “난 이걸 80:20 법칙이라고 부른다. 정말 쉬운 규칙인데, 부자가 되는 습관이다. 월급의 20%는 따로 떼어 놓고 나머지 80%로 사는 거다. 얼마를 벌든 이렇게 해야 한다. 임금이 인상되거나 보너스를 받더라도, 받은 돈의 20%는 무조건 따로 떼어 놔라. 80:20 법칙을 따르면, 돈을 모을 수 있고, 은퇴 연령이 되기 훨씬 전에 부자가 될 수 있을 것이다. 그때가 되면 너는 주변 사람들 중에 가장 부유한 축에 들게 될게다. 딱하게도 대부분의 부모들이 자식에게 절약의 중요성을 가르치지 않는 탓에 아무도 돈을 모으지 않지. 80%를 어떻게 써야 되는지에 관해서는 몇 가지 조언해 줄 사항이 있다. 나중에 어른이 되면 쓸모가 있을 게다.” ㆍ매월 집세로 나가는 돈이 월급의 25%를 넘지 않도록 하라. 자가 소유든 임차든 무조건 25% 규칙을 지켜라. ㆍ영화, 외식, 술값 등 매월 여가비가 월급의 10%를 넘지 않도록 하라. ㆍ매월 자동차 할부금이 월급의 5%를 넘지 않도록 하라. 절대로 리스하지 마라. 리스는 빈자의 습관이다. 차량을 구매하되 소중하게 관리해라. ㆍ신용카드 빚을 피하라. 신용카드 빚을 지고 있다면, 버는 것보다 많이 쓰고 있다는 뜻이므로, 절약할 방법을 찾아라. ㆍ언제나 신중하게 투자하라. 절대로 일확천금에 도박을 걸지 마라. 세상에 일확천금이란 존재하지 않는다. 복리가 종자돈을 불려줄 것이고, 너를 부자로 만들어 줄 것이다. ㆍ가능하다면 회사 연금은 상한선까지 부어라. ㆍ매달 지출을 파악하라. 월별 예산을 세우고, 지출을 추적하라. (,,,,,,,) 미루는 버릇 “매일 하는 사소한 행동이 성공을 만든다. 두려움이 발목을 잡으면 마땅히 해야 할 일을 못하게 된다. 쓸데없는 걱정 때문에 우물쭈물하는 게 버릇이 된다. 두려움은 부정적인 감정이다. 부정적인 감정은 가난을 불러오고, 부자가 되는 걸 막는다. 제 때 일을 해치우는 부자 습관을 들이면 이처럼 비싼 대가를 치르게 하는 부정적인 감정에 종지부를 찍고, 부를 불러올 수 있다. 부자들은 스스로가 자신의 삶과 상황을 통제하고 있다고 믿는다. 절대로 인생, 상황, 사건이 자신을 지배하게 놔두지 않는다. 늘 클라이언트, 환자, 동업자, 가족, 친구들을 살핀다. 성공한 사람들은 목표 지향적이다. 목표를 정하고 성취한다. 항상 제 시간 내에 과제와 업무를 완료한다. 성공한 사람들은 언제나 사전에 조치를 취한다. 따라서 허겁지겁 발등에 떨어진 불을 끄거나 비상상황에 처하지 않게 된다. 성공한 사람들은 일을 미루고 싶어하는 내면의 목소리에 저항한다. 실패한 사람들에게는 꾸물대는 버릇이 있다. 미리 할 수 있는 일인데도 직전까지 일을 미룬다. 일을 미루다 보면 즉각적 관심을 요하는 문제가 생기기 마련이다. 그러다 보면 정작 중요한 걸 잊거나, 급하게 중요한 일을 처리해야만 하는 상황에 처하게 된다. 이러면 실수나 오류가 생길 위험이 있고, 심지어는 법적으로 책임을 져야 하는 상황에 이를 수도 있다. 일을 미뤄서 하다보면 결과적으로 업무 품질이 떨어진다. 실패한 사람들의 삶은 두서가 없고, 혼란스럽고, 복잡하다. 계속해서 발등에 떨어진 불을 꺼야하기 때문에 결코 많은 걸 달성하지 못한다. 대신에 즉각적 관심을 필요로 하는 외부 상황에 끊임없이 휘둘리게 된다. 삶을 주도하거나, 일정을 관리하지 못하게 된다. 스스로가 무능하게 느껴지고, 갈 길을 잃은 느낌이 든다.” 할아버지는 일을 제 때 처리하기 위해 성공한 사람들이 사용하는 네 가지 전략을 소개했다. 전략 1 해야 할 일 목록 “성공한 사람들은 일을 제 때 완료하기 위해 해야 할 일을 목록으로 작성한다. 목록에 들어가는 내용은 일별 목표이다. 해야 할 일에는 목표와 목표가 아닌 것이 있다. ㆍ목표인 해야 할 일 : 월별, 연별, 장기적 목표와 연관되어 있는 일별 과제가 여기에 해당한다. 본질적으로 매일 똑같다. 즉, 매일 해야 할 일이 동일하다. 이를테면 ‘텔레마케팅 전화 열 통 걸기’가 있다. ㆍ목표가 아닌 해야 할 일 : 목표와 관련이 없는 해야 할 일이 여기에 해당한다. 행정적인 업무, 클라이언트 업무, 의무적인 일이 여기에 해당한다. 고정적인 일도 있고, 매일 달라지는 일도 있다.” 집으로 돌아와 할아버지 작업실로 건너가서 해야 할 일 목록표를 받았다. (......)