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포틀랜드 메이커스 Portland Makers : 로컬 크리에이터가 만드는 도시, 도시가 만드는 로컬 크리에이터

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    책소개

    잘 나가는 크리에이터들은 왜 포틀랜드에 모였을까?
    세상에서 가장 살고 싶은 도시, 포틀랜드로 떠나는 크리에이티브 여행.

    나이키에서 호나우지뉴의 축구화를 디자인한 세계 탑클래스의 신발디자이너 미나미 토머스 데쓰야,
    최고의 광고 에이전시 와이든 앤드 케네디를 거쳐 현재 유니클로의 모기업인 패스트 리테일링의 글로벌 크리에이티브 총괄 임원을 맡고 있는 존 C 제이,
    미식 도시 포틀랜드에서 평론가들을 매료시킨 셰프 다무라 나오코,
    포틀랜드 스타트업 생태계를 구축하는 엑셀러레이터 릭 튜로지 등
    포틀랜더로 핵인싸 6인의 도시와 문화, 커뮤니티 이야기.

    로컬 크리에이터들은 입을 모아 말한다.
    도시의 매력은 그 도시에 사는 사람들과 그곳에서 일하는 사람들,
    또 이들이 만들어내는 문화와 커뮤니티에서 비롯된다고.
    결국, 도시는 사람을 따라가는 것이라고!

    출판사 서평

    2017년 9월 한국고용정보원은 ‘한국 지방 소멸’에 관한 보고서에서, ‘향후 30년 내에 대한민국 228개 기초 자치단체 중 85곳이 사라질 것으로 예상된다’는 연구 결과를 내놓았다. 소멸 위험도에 따라 붉은 색에서 파란 색으로 지역의 현황을 표시해 놓은 지도 한 장에 많은 사람들이 충격을 받았다. 지자체들은 저마다의 기준을 세워 출산 장려금과 이주 지원금 등을 지급하는 정책을 실시하는 중이다. 특히 발등에 불 떨어진 인구 10만 명 이하의 소도시들은 학교 중심의 청년층을 대상으로 특별한 이주비 및 용돈 지원 대책을 내놓고 있다.

    2019년 (놀랍게도) 우리는 로컬 지향 시대를 넘어서 로컬 전성시대를 맞으려는 중에 있다. 물론, 인구 감소에 따른 지방 소멸의 문제가 해결된 것은 아니다. 보조금 때문에 계획에 없던 출산을 하고 이사를 가는 사람들이 실제 얼마나 될지는 의문이기 때문이다. 다만 우리는 스스로 지방 소멸의 시대를 이겨내고, 로컬에서 미래를 찾는 방법을 깨달았다. 그것은 바로 ‘매력 있는 로컬’이 되는 것이다. 매력 있는 로컬에는 사람이 모인다. 그렇게 모인 사람들은 다시 각자의 방법으로 지역을 더 매력 있게 만들어간다. 재미있는 마을은 사람들을 불러 모으고 살기 좋은 동네를 만들고 새로운 일자리를 만든다. 지금 우리나라 로컬에서 활동하는 다양한 분야의 크리에이터들이 소중한 이유가, 그들을 응원해야하는 이유가 바로 이 때문이다.

    [포틀랜드 메이커스]는 포틀랜더로 살아가는 6명의 크리에이터가 들려주는 이야기다. 그들은 광고기획자이며, 나이키 슈즈 디자이너이며, 로컬 푸드 레스토랑의 셰프이고, 디자이너, 커피로스터 운영자이며, 또 스타트업 엑셀러레이터로 일하고 있다. 이 책은 그들이 얼마나 영웅적 업적을 쌓아왔는가에 관한 것이 결코 아니다. 그들 각자의 분야에서 가장 창의적인 방법으로 생각하고 일하며 로컬의 일원으로써 어떻게 커뮤니티를 만들어왔는지에 관한 과정을 보여준다. 로컬 크리에이터로서 도시를 만들고 그렇게 형성된 도시의 분위기가 어떻게 다시금 새로운 크리에이터들을 길러냈는가에 관한 이야기를 들려주는 것이다.

    제주를 기반으로 다양한 장르의 로컬 콘텐츠를 제작하는 콘텐츠그룹 재주상회가 첫 번역서로 [포틀랜드 메이커스]를 선택한 것도 이 때문이다. 이 책의 저자인 야마자키 미쓰히로는 서문에서 ‘포틀랜드가 어떻게 창조적인 기업과 사람들이 모여드는 도시가 되었는지를 테마로 책을 쓰고 싶었다‘고 밝혔다. 자유롭고 창의적인 분위기를 찾아 크리에이터들이 모여드는 도시, 서로의 도전을 응원하고 성공을 축하하며 실패를 해도 계속 나아갈 수 있도록 격려해 주는 분위기가 자연스러운 도시, 공정하고 지속 가능한 비즈니스를 추구하는 것을 당연하게 여기는 사람들이 만들어가는 도시의 이야기 속에서 우리 각자의 로컬이 나아가야할 방향을 함께 생각해보고자 한다.

    이 책을 읽은 독자들이 각자의 로컬 속에서 더 좋은 삶을 살고 싶은 마음이 든다면, 그리고 이웃의 일과 삶에 대한 응원의 마음이 차오른다면 출판의 의미와 목적을 이루었다 여길 것이다.

    추천사

    한국 지역 도시의 미래는 창의적인 소상공인의 육성에 달렸다고 해도 과언이 아니다. 그런데 로컬 크리에이터 산업은 어떻게 만들어야 할까? [포틀랜드 메이커스]가 공개한 창조적 커뮤니티의 비밀에 그 답이 있다.
    - 모종린 / [골목길 자본론], [작은 도시 큰 기업], [라이프스타일 도시] 저자, 연세대학교 국제학대학원 교수

    [포틀랜드 메이커스]는 ‘4차 산업혁명’ 시대, ‘디지털 경제’라는 거대한 흐름 속에서 기업과 크리에이터가 지역사회와 함께 성장하는 방법을 끊임없이 고민해야 하는 이유를 생각하게 한다. 특히 도시와 크리에이터, 크리에이터와 도시의 상호작용이 우리 미래를 어떻게 더 나은 방향으로 바꿀 수 있는지, 그 가능성을 이 책에서 찾을 수 있다. 또 앞으로 지역을 기반으로 탄생할 새로운 창의적 기업, 그리고 그 안팎에서 큰 역할을 담당할 로컬 크리에이터가 긍정적 영향을 미치며 더 좋은 기업, 더 좋은 사회를 만들어나갈 수 있다는 희망적인 인사이트를 얻을 수 있다.
    - 김봉진 / 배달의민족 창업자, ㈜우아한형제들 대표이사

    로컬의 크리에이티브한 움직임은 어디에서 비롯될까? 온∙오프라인을 막론하고 개인 크리에이터의 시대를 사는 우리에게 [포틀랜드 메이커스]가 전해주는 이야기는 그 시작점이 어디인지 분명히 알려준다. 특별한 기술이 아닌 누구에게나 잠재된 창조성이 도시의 지속 가능성에 미치는 영향이 궁금한 분들에게 이 책을 강력 추천한다.
    - 홍주석 / ‘연남방앗간’, ‘연남장’ 운영자, 어반플레이 대표이사

    목차

    들어가며 창조적인 커뮤니티를 만드는 법 | 야마자키 미쓰히로 Mitsuhiro Yamazaki

    Chapter 1 독립적인 도시에 깃든 창의성 | 존 C 제이 John C Jay
    Chapter 2 실패는 혁신을 일으키는 도전의 과정 | 미나미 토머스 데쓰야 Tetsuya Thomas Minami
    Chapter 3 ‘농장에서 식탁까지 Farm to Table’ 철학으로 만드는 본연의 맛 | 다무라 나오코 Naoko Tamura
    Chapter 4 개방적인 제작 문화와 유기적인 네트워크 | 도미타 겐 Ken Tomita
    Chapter 5 공정하고 지속 가능한 커피 비즈니스 | 마크 스텔 Mark Stell
    Chapter 6 스타트업 생태계 | 릭 튜로지 Rick Turoczy

    맺음말

    본문중에서

    다양한 분야에서 새로운 가치를 만들어내는 것을 생업으로 하는 크리에이티브한 포틀랜더 6명의 인터뷰를 담았다. 이 6명의 인터뷰를 통해 창조적인 도시를 만들 때 필요한 윤곽을 그려볼 수 있다. 하나는 플레이어들의 사고방식, 또 다른 하나는 그들을 둘러싼 커뮤니티(토양)이다. 플레이어들의 공통된 사고방식은 이렇다.

    1. 자신 있다 : 내가 잘하는 분야를 파악하고 부족한 것은 주위 사람들과 협업하여 보완한다.
    2. 실패를 두려워하지 않고 도전한다 : 자신을 믿고 진심을 담아 일단 해본다. 잘되면 계속 이어가고, 실패하면 새로운 길을 찾는다.
    3. 좌절에서 끊임없이 배운다 : 실패도 긍정적으로 받아들이며, 자신이 납득할 때 까지 계속해서 도전한다.
    4. 돈이나 명성 보다 일을 더 좋아한다 : 돈벌이나 지명도보다 멋진 일을 하는 것에 중점을 둔다.
    5. 독립심이 강하다 : 주위 사람들의 목소리, 상식이나 정보에 좌우되지 않고 자신이 믿는 길을 뚫고 나간다.
    6. 변화를 받아들여 성장한다 : 변화는 피할 수 없다는 것을 이해하고, 계속 변화하면서 성장한다.

    다음으로 이들이 속한 커뮤니티에도 몇 가지 공통점이 있다.

    1. 동료, 동지들이 쉽게 모여 새로운 관계를 만들 수 있는 ‘장소’를 가지고 있다.
    그로브메이드의 공방이나 포틀랜드 인큐베이터 익스페리먼트 PIE의 셰어오피스, 포틀랜드 로스팅 커피 Portland Roasting Coffee의 커피나 레스토랑 시즈쿠 Shizuku 등 형태는 다양하지만 모두 개방적이고 편안한 분위기가 인상에 남아 있다.
    2. 공정하고 캐주얼하며 수평적인 조직과 문화가 있다.
    인종차별, 남녀 차별, 선후배와 같은 상하관계는 존재하지 않는다. 쓸데없이 조직화하거나 틀을 만들지 않는다.
    3. 새로운 아이디어를 환영하고 좋은 것을 솔직히 받아들인다.
    누구나 가볍게 아이디어를 내고, 이상한 아이디어도 고지식하게 무시하거나 비판하지 않는다.
    4. 잘 모르거나 곤란할 때는 전문가나 업계 동료에게 도움을 구한다.
    5. 좋은 것, 잘 된 것은 라이벌이라 하더라도 서로 공유한다.
    6. 라이프스타일을 중시하고 취미 시간에 충실하다.
    취미가 일에 좋은 영향을 주거나 취미가 사업이 되기도 한다.
    (/본문 중에서)

    저자소개

    야마자키 미츠히로(Mitsuhiro Yamazaki) [저] 신작알림 SMS신청 작가DB보기
    생년월일 -
    출생지 -
    출간도서 2종
    판매수 160권

    크리에이티브 시티 라보 CREATIVE CITY LABO 대표이사
    1975년 도쿄 출생. 1995년 미국으로 건너가 사우스 미시시피 대학에서 학사 및 석사를 취득했다. 전공은 국제관계학과 경제개발이다. 졸업 후 건설회사, 컨설팅회사, 경제개발기관 등에서 근무했다. 2012년 3월 비즈니스, 산업개발 매니저로 포틀랜드시 개발국에 입사하였으며, 같은 해 10월부터 국제사업개발을 담당하며, 포틀랜드 도시권 기업의 수출개발지원과 미국 내외로부터 포틀랜드로의 투자 및 기업유치에 관한 일을 했다.
    2017년 6월 독립해 지역경제개발, 국제사업전략, 이노베이션 컨설턴트로서 일본과 미

    펼쳐보기
    생년월일 -
    출생지 -
    출간도서 0종
    판매수 0권

    좋은 도시를 만드는 일을 하기 위해 연세대와 도쿄대에서 도시공학을 공부했다. 일본 도시재생의 선진사례를 만드는 회사 리노베링에 입사하여, 리노베이션 스쿨과 도시재생 프로젝트를 경험했다. 2018년에는 한국리노베링을 설립, 한국 최초로 제주도에서 리노베이션 스쿨을 개최했다. 그 외 민관협력 도시재생, 공공 혁신 등과 관련된 국제 행사와 연구의 전문 코디네이터 및 통역을 해왔고, 《포틀랜드 메이커스》를 시작으로 관련 분야의 번역 활동 역시 전개할 예정이다.

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