±¹³»µµ¼
ÄÄÇ»ÅÍ/ÀÎÅͳÝ
OA »ç¹«´É·Â
¿ÀÇǽº
ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ½Ç¹« [5ÆÇ]
2013³â 9¿ù 9ÀÏ ÀÌÈÄ ´©Àû¼öÄ¡ÀÔ´Ï´Ù.
Á¤°¡ |
40,000¿ø |
---|
36,000¿ø (10%ÇÒÀÎ)
2,000P (5%Àû¸³)
ÇÒÀÎÇýÅÃ | |
---|---|
Àû¸³ÇýÅà |
|
|
|
Ãß°¡ÇýÅÃ |
|
À̺¥Æ®/±âȹÀü
¿¬°üµµ¼(1)
»çÀºÇ°
ÀÌ»óǰÀÇ ºÐ·ù
Ã¥¼Ò°³
ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ°¡ ¾Ë¾Æ¾ß ÇÒ Áö½Ä ¿µ¿ªÀ» °èȹ°ú ¼öÇàÀ» Áß½ÉÀ¸·Î ¹üÀ§ºÎÅÍ °ø±Þ¿¡ À̸£´Â PMBOKÀÇ °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º¸¦ ½Ç¹« Áß½ÉÀ¸·Î ¼³¸íÇÏ°í ¶ÇÇÑ, ÇöÀå¿¡¼ ½Ç¹« ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸®ÀÚ°¡ °¡Àå ¾î·Á¿öÇÏ´Â ¿ÜÁÖ °ü¸®, ÁøÃ´ °ü¸®, º¯°æ °ü¸®¸¦ Ãß°¡ÇÏ¿© ü°èÀûÀ¸·Î ±¸¼ºÇÑ Ã¥ÀÌ´Ù.
ÃâÆÇ»ç ¼Æò
ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚÀÇ ¼º°øÀûÀÎ ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®¸¦ À§ÇÏ¿© Çö½Ç°¨ ÀÖ°Ô ¼³¸íÇÑ ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚÀÇ Çʵ¶¼
ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚÀÇ ¿ª·®Àº ±³À°¿¡ ÀÇÇØ¼ Çâ»óµÉ ¼ö ÀÖ´Â °ÍÀΰ¡? ¾Æ´Ï¸é ½Ç¹« °æÇèÀ» ÅëÇØ ¾ò°Ô µÇ´Â °ÍÀΰ¡?
ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÇöÀå °æÇè°ú PMBOK(Project Management Body of Knowledge)ÀÇ ÀÌ·ÐÀ» ¹ÙÅÁÀ¸·Î ½ÇÁ¦ ÇÁ·ÎÁ§Æ®¿¡¼ °æÇèÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ÀϵéÀ» CASE STUDY ·Î Àü°³ÇÏ¿© ÇнÀÀÚ°¡ ½ÇÁ¦ ÇÁ·ÎÁ§Æ® »óȲÀ» °£Á¢ üÇèÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ±¸¼º ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÇöÀå¿¡¼ Ȱ¿ëÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ±³Àç.
ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ°¡ ¾Ë¾Æ¾ß ÇÒ Áö½Ä ¿µ¿ªÀ» °èȹ°ú ¼öÇàÀ» Áß½ÉÀ¸·Î ¹üÀ§ºÎÅÍ ÀÌÇØ°ü°èÀÚ¿¡ À̸£´Â PMBOKÀÇ °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º¸¦ ½Ç¹«Áß½ÉÀ¸·Î ¼³¸íÇÏ°í ¶ÇÇÑ, ÇöÀå¿¡¼ ½Ç¹«ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ°¡ °¡Àå ¾î·Á¿öÇÏ´Â ¿ÜÁÖ°ü¸®, ÁøÃ´°ü¸®, º¯°æ°ü¸®¸¦ Ãß°¡ÇÏ¿© ü°èÀûÀ¸·Î ±¸¼ºÇÏ¿´½À´Ï´Ù.
¸ñÂ÷
Chapter-01. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ÀÌÇØ
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ½Ç¹«
£². ÇÁ·ÎÁ§Æ®ÀÇ ÀÌÇØ
2-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¤ÀÇ
2-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Ư¡
2-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ®ÀÇ »ç·Ê
£³. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®¶õ ¹«¾ùÀΰ¡?
3-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸®ÀÇ ÀÌÇØ
3-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸®ÀÇ Çʿ伺
3-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸®ÀÇ 3´ë Á¦¾à
3-4. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼º°ø/½ÇÆÐ
3-5. ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸® Á¶Á÷ ü°è
3-6. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÀÌÇØ´ç»çÀÚ
£´. ÇÁ·Î±×·¥, Æ÷Æ®Æú¸®¿À
4-1. ÇÁ·Î±×·¥(Program)
4-2. Æ÷Æ®Æú¸®¿À(Portfolio)
5. Àü»çÀû ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸®(EPM : Enterprise Project Management)
5-1. Àü»çÀû ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸®(EPM)
5-2. EPMÀ» À§ÇÑ ÇÁ·ÎÁ§Æ®, ÇÁ·Î±×·¥, Æ÷Æ®Æú¸®¿À °ü¸®
5-3. EPMÀÇ ÇÙ½É 3¿ä¼Ò
6. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¶óÀÌÇÁ»çÀÌŬ°ú °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
6-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¶óÀÌÇÁ »çÀÌŬ
6-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ¶óÀÌÇÁ »çÀÌŬ
6-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
6-4. ÇÁ·ÎÁ§Æ®°ü¸® ¿µ¿ª
PART 1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ÀÌÇØ
Chapter-02. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ
£±-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ Á¤ÀÇ
£±-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚÀÇ ¿ªÇÒ
£±-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ ÇÙ½É ¿ª·®
£±-4. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ¸®´õ½Ê
£². ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚÀÇ ¾÷¹«
£²-1. ÁÖ¿ä ¾÷¹«
£²-2. ¾÷¹« Áöħ
PART 2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÚ (Project Manager)
Chapter-03. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ±âȹ
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼±Á¤
1-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¹ß»ý
1-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Ÿ´ç¼º ºÐ¼®
1-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼±Á¤ ±â¹ý
1-4. »çÀü°ËÅäȸÀÇ : VRB
1-5. Á¤º¸È °èȹ ¼ö¸³
£². ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¦¾È
2-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¹ßÁÖ
2-2. Á¦¾È¼ ÀÛ¼ºÀÇ ÀÌÇØ
2-3. Á¦¾È¼ ÀÛ¼º ÀýÂ÷
3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ßÀû »ç·Ê : ITÇÁ·ÎÁ§Æ®
3-1. ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î »ç¾÷´ë°¡ ±âÁØ
3-2. ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î ±Ô¸ð »êÁ¤
PART 3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ±âȹ
Chapter-04. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Âø¼ö
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÇåÀå
£±-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÇåÀå
£±-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÇåÀåÀÇ ±¸¼º ¿ä¼Ò
£±-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÇåÀåÀÇ ÀÇÀÇ
£². ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® °èȹ
£²-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® °èȹ¼
£²-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® °èȹ¼ ±¸¼º
£³. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î
£³-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î
£³-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î ÁÖ¿ä ±â´É
£³-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾îÀÇ ¼±Á¤
Chapter-05. ¹üÀ§
£±. ¹üÀ§ °èȹÀÇ ´Ü°è
£±-1. ¹üÀ§(Scope)
£². ¹üÀ§ °èȹ
£²-1. ¹üÀ§±â¼ú¼(Scope Statement)
£³. ¹üÀ§ Á¤ÀÇ
3-1. WBS(Work Breakdown Structure)
3-2. WBS ÀÛ¼º ÀýÂ÷
3-3. WBS ºÐÇÒ(Decomposition)
3-4. WBS ÀÛ¼º½Ã À¯ÀÇ »çÇ×
3-5. »êÃâ¹°°ú ¾×ƼºñƼ
3-6. ÀÛ¾÷ ÆÐŰÁö(Work package)ÀÇ ÀûÁ¤ ¼öÁØ
3-7. ÀÛ¾÷ ÆÐŰÁö ÀûÁ¤ ¼öÁØ Æò°¡ ¹ýÄ¢
3-8. Àεµ¹°°ú ¾×ƼºñƼ
Chapter-06. ÀÏÁ¤
£±. ÀÏÁ¤ °ü¸® °èȹ
1-1. ÀÏÁ¤ °ü¸®(Time Management)
1-2. ÀÏÁ¤(Schedule)
1-3. ÀÏÁ¤ ±âÁØ
£². °ø¼ö »êÁ¤(Effort Estimation)
2-1. »êÁ¤ ±â¹ý
2-2. »êÁ¤ ¿ä¼Òµé °£ÀÇ Trade off
2-3. »êÁ¤¿¡ ¿µÇâÀ» ÁÖ´Â ¿ÜºÎÀû ¿ä¼Ò
2-4. °ø¼ö »êÁ¤ ¹æ¹ý
£³. ÀÏÁ¤ °ü¸® Tool
3-1. ¸¶ÀϽºÅæ(Milestone)
3-2. °£Æ® Â÷Æ®(Gantt Chart)
3-3. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ³×Æ®¿öÅ© ´ÙÀ̾î±×·¥(PND)
£´. ÁÖ¿ä °øÁ¤(Critical Path)
4-1. ÁÖ¿ä °øÁ¤(Critical Path)
4-2. ÁÖ¿ä °øÁ¤¹ýÀÇ Æ¯Â¡ ¹× Ȱ¿ë
4-3. ¿¬°ü °ü°è(Dependency)
4-4. ÁÖ¿ä °øÁ¤(Critical Path) µµÃâ¹ý
4-5. ÀÚ¿ø ÆòÁØÈ(Resource Leveling)
4-6. ÁÖ¿ä°øÁ¤ ¿¬¼â¹ý(Critical Chain Method)
PART 5. ÇÁ·ÎÁ§Æ® °èȹ
Chapter-07. ¿¹»ê
£±. ¿¹»ê °ü¸® °èȹ
1-1. ¿¹»ê °ü¸® °èȹ
1-2. ¿¹»ê °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
£². ¿¹»ê »êÁ¤ ¹æ¹ý
2-1. ºñ¿ë »êÁ¤(Cost Estimates)
2-2. ¿¹»ê »êÁ¤ ±â¹ý
2-3. ¿¹»ê ÇÒ´ç
3. ÇÁ·ÎÁ§Æ®¿Í Á¶Á÷ÀÇ ¿ø°¡ ±¸¼º
3-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ®¿Í Á¶Á÷ÀÇ ¿ø°¡ ±¸¼º
3-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ®ÀÇ ¿¹»ê Ç׸ñ
3-3. Á¶Á÷ÀÇ ¿ø°¡ ±¸¼º
4. ¹üÀ§, ÀÏÁ¤, ¿¹»ê °èȹ ÇÁ·Î¼¼½º ±¸¼º
Chapter-08. ÀÇ»ç¼ÒÅë
£±. ÀÇ»ç¼ÒÅë °èȹ
1-1. ÀÇ»ç¼ÒÅë °èȹ
1-2. ÀÇ»ç¼ÒÅë ÇÁ·Î¼¼½º
£². ÀÇ»ç¼ÒÅë °ü¸®
2-1. ÀÇ»ç¼ÒÅë °ü¸® °èȹ
2-2. ÀÇ»ç¼ÒÅëÀÇ Á¾·ù
2-3. ÀÇ»ç¼ÒÅëÀÇ ¿¹
2-4.È¿°úÀûÀÎ ÀÇ»ç¼ÒÅëÀ» À§ÇÑ PMÀÇ ¿ªÇÒ
£³. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ȸÀÇ¿Í °ø¹®
3-1. ȸÀÇÀÇ ¸ñÀû°ú À¯ÀÇ»çÇ×
3-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ȸÀÇ
3-3. È¿À²ÀûÀΠȸÀÇ ±â¹ý
3-4. ȸÀÇ·Ï ÀÛ¼º ¿ä·É
3-5. °ø¹®(Correspondence)ÀÇ ÀǹÌ
3-6. °ø¹® ó¸® ÀýÂ÷
PART 6. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ½ÇÇà ¹× ÅëÁ¦
Chapter-09. ǰÁú
£±. ǰÁúÀÇ °³¿ä
1-1. ǰÁúÀÇ Á¤ÀÇ
1-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ®ÀÇ Ç°Áú Á¤Ã¥
1-3. ǰÁú ¸ñÇ¥
1-4. ǰÁú ¸ñÇ¥ Á¤Àǽà °í·ÁÇÒ »çÇ×
1-5. ǰÁú ºñ¿ë
1-6. ǰÁú ÃøÁ¤
1-7. Çö´ëÀû ǰÁú°ü¸®
£². ǰÁú °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
2-1. ǰÁú °èȹ(Quality Management)
2-2. ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î ǰÁú °ü¸®
2-3. ǰÁú °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
2-5. ǰÁú ÅëÁ¦(QC) TOOL
£³. CMMI
3-1. SW-CMM Level
3-2. SW-CMM KPA
3-3. CMMI(Capability Maturity Model Integration)
Chapter-10. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÆÀ °ü¸®(Àη °ü¸®)
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¶Á÷ ±¸Á¶
1-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¶Á÷ ±¸Á¶
1-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¶Á÷ ±¸Á¶ÀÇ ¼³°è
1-3. ÆÀ ±¸¼º¿øÀÇ ¼±Á¤
1-4. ÆÀ ±¸¼º ÀýÂ÷
1-5. Âø¼ö ȸÀÇ(Kick-off Meeting)
£². ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÆÀ °ü¸®
2-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÆÀ °ü¸®ÀÇ ¸ñÀû
2-2. ÆÀ¿øÀÇ ¿å±¸ °ü¸®
2-3. È¿°úÀûÀÎ FeedbackÀ» À§ÇÑ °¡À̵å¶óÀÎ
£³. ÆÀ °ü¸®¸¦ À§ÇÑ PM Tool
3-1. Power of PM
3-2. °¥µî °ü¸®
£´. ÆÀ¿ø °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
4-1. Human Resource Planning
4-2. Acquire Project Team
4-3. Develop Project Team
4-4. Manage Project Team
Chapter-11. ¿ÜÁÖ °ü¸®
£±. ¿ÜÁÖ °ü¸®
1-1. ¿ÜÁÖ(Outsourcing)
1-2. ¿ÜÁÖÀÇ ºÐ·ù
1-3. ¿ÜÁÖ ¾÷ü ¼±Á¤
1-4. °è¾à ÀýÂ÷
£². ¿ÜÁÖ °è¾à ÇüÅÂ
2-1. °è¾àÀÇ ÇüÅÂ
2-2. °è¾à À¯Çü °áÁ¤½Ã °í·Á »çÇ×
£³. ¿ÜÁÖ °è¾à½Ã ¹®Á¦Á¡
£´. È¿À²ÀûÀÎ ¿ÜÁÖ °ü¸® ±â¹ý
£µ. Çϵµ±Þ°ú ÆÄ°ß
5-1. Çϵµ±Þ¹ý
5-2. Çϵµ±Þ¹ýÀÇ ¸ñÀû ¹× Àû¿ë´ë»ó
5-3. Çϵµ±Þ °Å·¡ÀÇ ±ÔÁ¦³»¿ë
5-4. µµ±Þ°ú ÆÄ°ßÀÇ ±¸ºÐ
Chapter-12. ÁøÃ´ °ü¸®
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼öÇà ¹× ÅëÁ¦
1-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼öÇà ¹× ÅëÁ¦ °úÁ¤¿¡¼ PMÀÇ ÀÓ¹«
1-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÁøÇà »óȲ ÃßÀû¿¡ ´ëÇØ °í·ÁÇÒ »çÇ×
£². ¿¹»ê ÅëÁ¦(Cost Control)
2-1. °èȹ ´ëºñ ½ÇÀû Â÷ÀÌ(Variance)¸¦ ¸¸µé¾î³»´Â ¿©·¯ ¿äÀεé
2-2. ¿¹ºñºñ(Contingency)
2-3. ºñ¿ë ÅëÁ¦
2-4. ¿ø°¡ º¯°æ ÅëÁ¦ ½Ã½ºÅÛ(Cost Change Control System)
2-5. º¯°æ ¿äû(Change request)
£³. ±â¼º°í(Earned Value Analysis)
3-1. ±â¼º°í ºÐ¼®¹ýÀÇ µµÀÔ ¹è°æ
3-2. ±â¼º°í (Earned Value Analysis)
3-3. ±â¼º°í ºÐ¼®À» À§ÇÑ ±¸¼º ¿ä¼Ò
£´. ÀÏÁ¤ Ãʰú °ü¸®
4-1. ÀÏÁ¤ Ãʰú ¿øÀÎ
4-2. ÀÏÁ¤ ´ÜÃà ±â¹ý(Duration Compression)
Chapter-13. À§Çè °ü¸®
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® À§Çè(Project Risk)
1-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® À§Çè(Project Risk)
1-2. À§ÇèÀÇ 3´ë ±¸¼º¿ä¼Ò
1-3. À§ÇèÀÇ Æ¯Â¡
£². À§Çè °ü¸®(Project Risk Management)
2-1. À§Çè °ü¸®(Risk Management)ÀÇ ÀÇ¹Ì¿Í ¸ñÀû
2-2. À§Çè °ü¸®ÀÇ Çʿ伺
2-3. À§Çè °ü¸®ÀÇ È¿°ú
£³. À§Çè °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
3-1. À§Çè °ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
Chapter-14. º¯°æ °ü¸®
£±. º¯°æ°ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
1-1. º¯°æ°ü¸® ÇÁ·Î¼¼½º
£². Scope Creep
2-1. Scope CreepÀÇ ¹ß»ý ¿øÀÎ
2-2. Scope CreepÀÇ ¹æÁö
£³. º¯°æ °ü¸®
3-1. º¯°æ °ü¸®¿Í PMÀÇ °í·Á »çÇ×
3-2. º¯°æ °ü¸® ÀýÂ÷ ¹× Á¶Ä¡ »çÇ×
£´. º¯°æ °ü¸® ´Ü°è
4-1. º¯°æ Çʿ伺 Àνİú Æò°¡
4-2. ¹üÀ§, ÀÏÁ¤, ¿¹»ê¿¡ ¹ÌÄ¡´Â ¿µÇâ Æò°¡
4-3. °ü·Ã Á¶Á÷°ú °³Àο¡ ´ëÇÑ Å뺸
4-4. ¹®¼È¿Í Àû¿ë
4-5. ¹üÀ§, ÀÏÁ¤, ¿¹»ê¿¡ ´ëÇÑ Àç»êÁ¤
Chapter-15. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¾·á
£±. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¾·á ÇÁ·Î¼¼½º
1-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¾·á ÇÁ·Î¼¼½º
£². ±â¼º°ú Áذø
2-1. ±â¼º°ú Áذø
2-2. ±â¼ºÀÇ ½Åû
£³. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¾·á ÀýÂ÷
3-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® Á¾·á ÀýÂ÷
£´. Àμö ȸÀÇ °³ÃÖ
4-1. Àμö ȸÀÇÀÇ ¸ñÀû
4-2. Àμö ȸÀÇÀÇ ÀýÂ÷
£µ. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÃÖÁ¾ ¸®ºä
5-1. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÃÖÁ¾ ¸®ºäÀÇ ³»¿ë ¹× ½Ç½Ã ¿ä·É
5-2. ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÃÖÁ¾ ¸®ºä ȸÀÇÀÇ ¸ñÀû
£¶. Lessons Learned
6-1. Lessons Learned
6-2. Lessons LearnedÀÇ ÀνÄ
¿ë¾î ã±â
ÀúÀÚ¼Ò°³
»ý³â¿ùÀÏ | - |
---|---|
Ãâ»ýÁö | - |
Ãâ°£µµ¼ | 0Á¾ |
ÆÇ¸Å¼ö | 0±Ç |
Á¦ÀÌ¿¡½ºÆÑÅ丮¢ß ´ëÇ¥ÀÌ»ç
Á¦ÀÌ¿¡½ºÄ·ÆÛ½º PMºÎ¹® ÀüÀÓ°»ç
°í·Á»çÀ̹ö´ëÇб³ ¿Ü·¡±³¼ö(´ã´ç±³°ú : ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®)
Microsoft Office Project MVP (2007 ~ 2015, 9³â ¿¬¼Ó ¼ö»ó)
PMP, CISA
´ã´ç ±³°ú¸ñ :
PM¾ç¼º, PMP ÀÚ°ÝÁõ ´ëºñ¹Ý
ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¸®´õ½Ê
PMO ½Ç¹«
MS Project 2013
¿ä±¸»çÇ× °ü¸® Àü¹®°¡
ÁÖ¿ä°æ·Â :
»ï¼ºSDS ¸ÖƼķÆÛ½º ÀüÀÓ±³¼ö
Çѱ¹»ý»ê¼ºº»ºÎ PMºÎ¹® ÀüÀÓ°»ç
ÀϺ»°úÇбâ¼ú¿¬¸Í ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î ǰÁúÇùȸ PMºÐ°ú
»ï¼º SDS SIÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼öÇà
¿¬±¸³í¹® :
PM °ü¸®µµ±¸¿¡ °üÇÑ ¿¬±¸ - Çѱ¹ SIÇÐȸ Ãá°èÇмú´ëȸ
EVMS(±â¼º°í) ¿¬±¸ - ÀϺ» °úÇбâ¼ú¿¬¸Í ¼ÒÇÁÆ®
¿þ¾î ǰÁúÇùȸ
PM ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®±â¹ý ¿¬±¸ - ÀϺ» °úÇбâ¼ú¿¬¸Í ¼ÒÇÁÆ®¿þ¾î ǰÁúÇùȸ
Àú¼ :
ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸® ½Ç¹«(°³Á¤5ÆÇ)
PMP Master Core(°³Á¤5ÆÇ)
PMP ½ÇÀü¹®Á¦ 1500(°³Á¤5ÆÇ)
½±°Ô ¹è¿ì´Â Microsoft Office Project 2013
²ÞÀ» ÀÌ·ç´Â ±â¼ú
°ÀǽÇÀû :
»ï¼ºÀüÀÚ ¹ÝµµÃ¼ ºÎ¹®, ÇÏÀ̴нº
»ï¼ºÀüÀÚ ¼Ö·ç¼Ç»ç¾÷ºÎ, »ï¼ºÀüÀÚ ³×Æ®¿÷»ç¾÷ºÎ
»ï¼º SDI, »ï¼ºÀü±â, »ï¼ºµð½ºÇ÷¹ÀÌ
KT, KTDS, LG U+, »ï¼ºSDS, SK C&C
GS°Ç¼³, »ï¼º¹°»ê, Çѱ¹°¡½º°ø»ç, ÇÑÀüKPS
Çѱ¹ÅõÀÚ°ø»ç, ¾Æ¸ð·¹ÆÛ½ÃÇÈ, È޸ƽº, ±³º¸Á¤º¸Åë½Å
½º¿ÍÄ¡±×·ìÄÚ¸®¾Æ ¿Ü ´Ù¼ö
ÀúÀÚÀÇ ´Ù¸¥Ã¥
Àüüº¸±âPMP Project Management Professional ½ÇÀü...
ÁÖ°£·©Å·
´õº¸±â»óǰÁ¤º¸Á¦°ø°í½Ã
À̺¥Æ® ±âȹÀü
ÀÌ Ã¥°ú ³»¿ëÀÌ ºñ½ÁÇÑ Ã¥ ? ³»¿ë À¯»çµµ¶õ? ÀÌ µµ¼°¡ °¡Áø ³»¿ëÀ» ºÐ¼®ÇÏ¿© ±âÁØ µµ¼¿Í ¾ó¸¶³ª ¸¹ÀÌ À¯»çÇÑ ÄÜÅÙÃ÷¸¦ ¸¹ÀÌ °¡Áö°í Àִ°¡¿¡ ´ëÇÑ ºñÀ²ÀÔ´Ï´Ù.
¸®ºä
±¸¸Å ÈÄ ¸®ºä ÀÛ¼º ½Ã, ºÏÇǴϾð Áö¼ö ÃÖ´ë 600Á¡
±â´ëÆò
±â´ëÆò
±³È¯/ȯºÒ
±³È¯/ȯºÒ ¹æ¹ý |
¡®¸¶ÀÌÆäÀÌÁö > Ãë¼Ò/¹Ýǰ/±³È¯/ȯºÒ¡¯ ¿¡¼ ½ÅûÇÔ, 1:1 ¹®ÀÇ °Ô½ÃÆÇ ¶Ç´Â °í°´¼¾ÅÍ(1577-2555) ÀÌ¿ë °¡´É |
---|---|
±³È¯/ȯºÒ °¡´É ±â°£ |
°í°´º¯½ÉÀº Ãâ°í¿Ï·á ´ÙÀ½³¯ºÎÅÍ 14ÀÏ ±îÁö¸¸ ±³È¯/ȯºÒÀÌ °¡´ÉÇÔ |
±³È¯/ȯºÒ ºñ¿ë |
°í°´º¯½É ¶Ç´Â ±¸¸ÅÂø¿ÀÀÇ °æ¿ì¿¡¸¸ 2,500¿ø Åùèºñ¸¦ °í°´´ÔÀÌ ºÎ´ãÇÔ |
±³È¯/ȯºÒ ºÒ°¡»çÀ¯ |
¹ÝǰÁ¢¼ö ¾øÀÌ ¹Ý¼ÛÇϰųª, ¿ìÆíÀ¸·Î º¸³¾ °æ¿ì »óǰ È®ÀÎÀÌ ¾î·Á¿ö ȯºÒÀÌ ºÒ°¡ÇÒ ¼ö ÀÖÀ½ |
¼ÒºñÀÚ ÇÇÇØº¸»ó |
¼ÒºñÀÚ ÇÇÇØº¸»óÀÇ ºÐÀïó¸® µî¿¡ °üÇÑ »çÇ×Àº ¼ÒºñÀÚºÐÀïÇØ°á±âÁØ(°øÁ¤°Å·¡À§¿øÈ¸ °í½Ã)¿¡ µû¶ó ºñÇØ º¸»ó ¹ÞÀ» ¼ö ÀÖÀ½ |
±âŸ |
µµ¸Å»ó ¹× Á¦ÀÛ»ç »çÁ¤¿¡ µû¶ó ǰÀý/ÀýÆÇ µîÀÇ »çÀ¯·Î ÁÖ¹®ÀÌ Ãë¼ÒµÉ ¼ö ÀÖÀ½(ÀÌ °æ¿ì ÀÎÅÍÆÄÅ©µµ¼¿¡¼ °í°´´Ô²² º°µµ·Î ¿¬¶ôÇÏ¿© °íÁöÇÔ) |
¹è¼Û¾È³»
ÀÎÅÍÆÄÅ© µµ¼ »óǰÀº Åùè·Î ¹è¼ÛµÇ¸ç, Ãâ°í¿Ï·á 1~2Àϳ» »óǰÀ» ¹Þ¾Æ º¸½Ç ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù
Ãâ°í°¡´É ½Ã°£ÀÌ ¼·Î ´Ù¸¥ »óǰÀ» ÇÔ²² ÁÖ¹®ÇÒ °æ¿ì Ãâ°í°¡´É ½Ã°£ÀÌ °¡Àå ±ä »óǰÀ» ±âÁØÀ¸·Î ¹è¼ÛµË´Ï´Ù.
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