<신입사원 다윗 CEO되다>는 다윗의 삶을 직장인의 관점으로 보면서 오늘날의 직장인들이 가져야 할 비전과 꿈, 자기관리를 기록한 책이다. 다윗이라는 사람은 성경에서 가장 매력적인 인물 중에 한 사람이다. 노래를 잘하는 가수요, 양을 치는 목동이요, 전쟁에서 골리앗을 죽인 군인이요, 왕으로서 최고의 권력을 누린 정치가이기도 하다.

 

 

그런데 이 책은 다윗의 인생을 직장의 개념으로 소개를 하고 있다. 신입사원 시절, 대리의 시절, 팀장의 시절, 과장, 차장, 부장, 이사, CEO가 되기까지의 과정을 그의 인생의 드라마를 통해 설명을 하고 있다. 신입사원이라고 하면 대학을 갓 졸업하고 이제 사회생활을 하는 풋내기 젊은이다. 신입사원에는 꿈, 성실, 열정을 가지고 있어야 한다. 대리시절에는 학습, 우정, 정직이라는 관문을 통과해야 한다. 팀장 시절에는 균형, 설득, 관계의 관문을 통과해야 한다.

 

 

교회의 젊은이들을 보면 두 종류의 모습이 보인다. 교회에는 너무 앞에서 나가는 부류이다. 너무 교회에서 살다보니 세상에서의 빛과 소금의 삶은 외면하고 교회 안에서의 빛과 소금으로 살아가는 것을 보게 된다. 반면 교회 생활을 뒷전이고 너무 세상에서 성공 지향적으로 살아가는 모습이다. 이 두 경우의 삶을 균형 잡아서 살아가는 모델을 제시한 책이 바로 <신입사원 다윗 CEO되다>이다.

 

 

하나님이 쓰시는 사람의 특징들을 말하면서 성실이라는 단어를 채택한 부분에서 참 많은 부끄러움을 느꼈다. 성실이라는 것은 다른 사람에게 인정받으려는 성격이 강하다. 그러나 다윗은 사람들보다는 보이지 않는 하나님에게 인정받고자 하는 모습을 가지고 살아갔다. 하나님 앞에서 성실하게 살아가는 사람이라면 분명 사람들 앞에서도 성실하게 살아갈 것이다. 성공의 첫걸음을 성실로 살아간 다윗의 삶은 많은 젊은 크리스천들에게 도전을 주기에 충분하다.

 

 

사울과 다윗을 비교하는 장면에서는 다윗이 겪은 고난과 역경의 삶을 통해 젊어서는 사서라도 고생을 하라는 말이 생각이 났다. 어려운 위기 속에서 자신을 관리하는 법을 배우고, 사람들과의 친분과 의리를 지키는 모습을 보면서 자신의 안위만을 생각하는 CEO가 아니라 자신을 희생하고 조직을 살리는 CEO의 모습을 볼 수가 있었다.

 

 

많은 강해설교집이 있고, 인물 설교집에서 다윗은 여러 가지 모습으로 등장한다. 그러나 이 책처럼 신입사원, 대리, 팀장의 모습으로 등장하는 모습은 처음이다. 크리스천 청년들이 직장과 교회, 가정의 균형을 갖추며 자신을 가꾼다면 민족과 세계에 멋진 CEO로 세상을 이끄는 그 날이 오길 더욱 기대한다.