강심장 봉과장의 상사노릇, 마쓰야마 준 지음, 이동희 옮김, 전나무숲

<강압적인 카리스마 대신 소통과 독려를...>

조선시대에 걸쳐 현재에 이르기까지 남존여비 사상은 크게 변화되었다.

이 시대의 남자들은 이제 더럽고 힘든 일은 물론

음식물 쓰레기를 비우고

마트에서 카트를 끌며 식자재들을 사는 모습으로 보편화 되었다.

이에 못지않게 직장에서도 변화된 점이 있으니 이는 상사의 위상이다.

직장에서 인정을 받고 성과를 내기위한 이 시대의 상사들은

십수년전 선배들의 강압적인 카리스마 대신

소통과 독려라는 신무기(?)를 사용해야만 하는 것이다.

백성이 있어야 나라와 국왕과 참모들이 있듯이

부하직원 없이는 회사도 사장도 상사도 없기 때문이다.

이 책을 읽어가며 본인도 한 팀을 꾸려가는 팀장으로서

여러 가지를 돌이켜 보게 되었다.

나름대로 온화한 분위기 조성에 자부하고 있다고 생각하고 있으나

과연 팀원들도 그리 생각하는지...

그리고 팀원 각자의 능력이 십분 발휘되어 돋보이게끔 노력하고 있음을

과연 느끼고 있는지...

능력만을 주로 설파하는 여타 자기개발 서적에 비해

매우 인간적인 책을 만나 즐거웠다.